¿Aún no tienes tu plaza? Entra ya y descubre todo lo que necesitas para este curso 100% SUBVENCIONADO sobre planes de igualdad

Los planes de igualdad son hoy una herramienta clave para construir entornos laborales más justos, inclusivos y alineados con la normativa vigente. En este curso aprenderás desde cero qué son, por qué son tan importantes y cómo comenzar a diseñarlos e implantarlos en empresas y organizaciones.
Descubrirás el contexto real de las desigualdades, el marco legal que regula los planes de igualdad y los primeros pasos para su elaboración e implementación de forma práctica y ordenada. Todo con un enfoque claro, actual y fácil de aplicar.
Una formación ideal para iniciarte en el ámbito de la igualdad de oportunidades, los recursos humanos, la gestión de personas y la intervención social. Da el primer paso para convertirte en parte activa del cambio.
Formación sin coste para el alumno/a
Aprenderás a detectar los diferentes tipos de desigualdades y discriminaciones en los distintos contextos sociales
Conocerás el marco normativo que afecta a los planes de igualdad
Descubrirás cómo clasificar el contenido y las fases del Plan de Igualdad
¿Vas a dejar pasar esta oportunidad? Da el paso y aumenta tus competencias en materia de igualdad
Cuéntame másAprenderás a analizar el marco normativo aplicable en los Planes de Igualdad para la participación y negociación en el proceso de elaboración de éstos, identificando las desigualdades existentes.
Técnico/a de Recursos Humanos con especialización en Igualdad
Consultor/a Junior en Planes de Igualdad
Agente de Igualdad para Sindicatos o Patronales
C/ de Sant Pere Més Alt, 61-63
C/ Doctor Sant Ponç, 60-66





